(人間異語) 談話遭斷章取義，被指為黑心慣老闆

Q：請問妳的家世背異？
A：我是一間跨國企業的第三代繼承人，不過由於父母親早逝，我是直接從我祖父那邊繼承遺產。

Q：為何貴集團一直會有違法使用童工與超時工作的傳言？
A：這完全是一場誤會，我們集團在顧用員工方面，一向是以我國的勞基法為基準，所有的加班費用與工時，一定是照著政府法令來走，童工的問題，經查證是那些員工謊報年齡才造成的，並不是有意之過。





Q：據傳，當員工工作過於勞累的時候，在ＦＢ上留言抱怨，妳居然回答＂在開什麼玩笑，你不是還有生命嗎？＂
A：那位員工是我團集中一位很有潛力的人才，為了激發他的能潛能，我故意使用那樣的話術去刺激他的鬥志，其後他果然連續好幾年都成為TOP SALES，現在已成為本集團的副總級主管，但是這條訊息卻不知為何，被人轉貼出去，成為對手攻擊我的把柄，不僅我被說成是慣老闆，連帶集團的形像也受損，根本是不堪其擾。


Q：當了企業執行長那麼多年，對於未來與妳自已的終身大事，妳有沒有什麼計畫呢？
A：經過了這麼多年的努力，我集團的事業版圖也總算安定下來了，我雖然只有三十出頭，但接了執行長的位置，也有二十多年了，目前打算要退休，交棒給專業經理人，我結婚的對像不方便透露，只能說他是我集團中一位非常優秀的經理人，他幫助我渡過許多的難關，我十分的感謝他的幫助。